accueil favoris newsletter 
l'information professionnelle des progiciels de gestion intégrés
ACTUALITES RUBRIQUES INTERVIEWS NEWSLETTERS OUTILS INSCRIPTIONS A PROPOS
 
 
DEPECHES    
Des évolutions qui enrichissent les deux ERP de Cegid dédiés aux PME et PMI
22/05/2017 Ouverture API, CRM mobile, cloud sécurisé, sécurité anti-fraude TVA et dématérialisation sont au menu de ces 5 innovations accessibles aux clients de l'offre ERP dédiée aux PME Yourcegid Y2 et de celle dédiée aux PMI, Yo ...
Ubister a connu une année 2016 en forte croissance
22/05/2017 Ubister est devenu l'un des spécialistes français et européens de la mise en place de Business ByDesign. En 2016, la société a poursuivi son développement et compte aujourd'hui 26 PME et ETI qui ont souscrit à la solutio ...
IFS lance la version IoT de sa solution de gestion des services sur le terrain
22/05/2017 La nouvelle version (5.7) de Field Service Management intègre IoT Business Connector afin de permettre à ses utilisateurs de tirer parti de la technologie Internet of Things (IoT).
Orange entre en négociation exclusive pour acquérir Business & Decision
18/05/2017 Cette acquisition vise à renforcer la position d'Orange Business Services en tant qu'opérateur et intégrateur de services de données en France et à l'international.
Cloud intelligent et analytique
18/05/2017 À l'occasion de Sapphire Now, qui se tient ces jours-ci à Orlando, SAP a présenté sa feuille de route et ses nouveaux outils destinés à relever les défis auxquels les entreprises sont confrontées dans un monde où les don ...
Ariba et IBM s'associent
18/05/2017 SAP Ariba et IBM conjuguent leurs efforts pour mettre en œuvre la prochaine génération d'applications permettant de numériser l'approvisionnement. Les entreprises utiliseront Leonardo et IBM Watson pour assurer un proces ...
EBP affiche une croissance continue en 2016
16/05/2017 L'éditeur enregistre une croissance régulière depuis plus de 30 ans, renforce ses investissements à destination des PME et mise sur le SaaS pour confirmer cette tendance en 2017.
toutes les dépêches
 
DU COTE DES UTILISATEURS    
La Compagnie des bateaux d'Aix les Bains Riviera des Alpes optimise l'utilisation de son ERP Open Source
13/04/2017 Trois questions à Nicolas Mayeur, responsable informatique de société.
Saint-Gobain a automatisé ses processus comptables
15/03/2017 Le leader mondial de l'habitat durable a ainsi augmenté l'efficacité de ses équipes, en déployant la plate-forme Finance Controls & Automation de Blackline dans 25 de ses centres de services partagés afin d'automatiser, ...
tous les témoignages
 
COMMUNIQUES DE PRESSE    
BatiSanté gagne 40 jours par an en automatisant l’envoi de ses factures et lettres de relances
16/05/2017 BatiSanté, spécialiste de la conformité et de la sécurité du bâtiment, confie à Esker l’envoi de ses 100 000 factures et lettres de relance annuelles. La solution d’externalisation a permis à BatiSant ...
Signature d’un accord de partenariat entre Talentia Software et Yooz pour accompagner les entreprises dans leurs projets de dématérialisation de factures
10/05/2017 Talentia Software, éditeur de logiciels spécialisés en gestion de la performance opérationnelle des entreprises, et Yooz, éditeur de solutions de dématérialisation des factures en mode SaaS, annoncent ...
Plein phare sur la dématérialisation des factures fournisseurs de Feu Vert avec Esker
09/05/2017 Le groupe Feu Vert, acteur majeur Européen de l’entretien automobile, a confié à Esker, depuis fin 2015, la dématérialisation de 240 000 factures fournisseurs annuelles. Grâce au traitement automatiqu ...
tous les communiqués
 
 
Articles    
Le salon Solutions RH au diapason de la transformation numérique
 
06/03/2017 :: À l'heure de l'application de la "loi travail" et de la transformation numérique tous azimuts, les Ressources Humaines (RH) vivent des moments aussi bouillonnants que passionnants, dont le salon Solutions RH sera le miroir, les 21, 22 et 23 mars prochains.

Le rendez-vous annuel des solutions destinées aux ressources humaines comportera un riche programme d'annonces et de conférences, ainsi que de nombreux ateliers. Cette 23ème édition mettra quatre grands domaines en avant : la gestion informatique des RH (SIRH), le conseil et le management, la formation et la protection sociale et la prévoyance. Il se doublera de la 5ème édition de "Performance & Talents", dédié à l'identification des talents, au développement des compétences, à la motivation les collaborateurs et à l'optimisation de la performance. Au même endroit se tiendra aussi la 17ème édition du "salon de la formation, du e-learning et du Digital Learning". Du blended learning aux MOOC, des plateformes au mobile learning, de la gamification aux Serious Games, toute l'offre sera présente dans sa diversité et son exhaustivité.

Au total, quelque 250 sociétés exposantes attendront durant ces deux jours et demi de l'ordre de 8 500 visiteurs professionnels (responsables RH et formation, directeurs informatiques/NTIC et télécoms, directeurs généraux, finances de PME et responsables opérationnels) ainsi que pas moins de 9 000 auditeurs aux conférences, tables rondes et ateliers.

Du côté des annonces

Des dizaines d'annonces se feront à l'occasion de ce salon, de nombreux éditeurs en profitant d'ailleurs pour lancer leurs offres. Ainsi en va-t-il de Horoquartz qui, après trois ans de R&D, y dévoilera sa solution de gestion des données de collaborateurs Process 4 People. Ce logiciel vise à dématérialiser de nombreux processus RH qui régissent la vie quotidienne des salariés, comme les dotations en équipements (voiture, PC, téléphone, EPI, outillage...), les droits et habilitations pour accéder au système d'information et aux locaux ou les mouvements de personnels.

Cegid y lancera PeopleVision by Technomedia, un outil de performance des politiques RH de nouvelle génération. L'objectif est de soutenir le rôle stratégique des ressources humaines dans le cadre de l'accélération de la transformation numérique des organisations. Collaboratif, PeopleVision permet, dans une même application l'analyse croisée, comparative et prédictive des données.

De son côté, Sage présentera sa nouvelle solution Sage People, destinée aux entreprises de taille intermédiaire. Premium RH présentera la version 2017 de son SIRH, avec des nouveautés dans les domaines de la mobilité (gestion des congés, des absences et des notes de frais) et de celle des CV.


De nombreuses annonces aussi dans le domaine de la formation, dont notamment celle de 360 Learning, qui lance en avant-première deux applications Android et iOS développées dans un souci d'expérience utilisateur pour accompagner son LMS (Learning Management System). Chez Callimedia, on annonce une nouvelle plateforme UPility LMS, fruit de plus de 15 ans de R&D. Tournée vers le blended learning, cette plate-forme permet de gérer à la fois les formations e-learning et les formations présentielles et aide le formateur lors des formations présentielles.

Edotplus s'adresse aux acheteurs et vendeurs de formation au niveau national en proposant une plate-forme Web de mise en relation. Au-delà d'un simple annuaire ou site de e-commerce, la solution optimise la réponse au besoin de formation. L'acheteur particulier est aidé dans sa recherche à partir de son profil personnel ainsi que dans la simplification de ses démarches d'achat. De son côté, Learning Concept veut "améliorer vos réflexes de manager" : il s'agit d'un soutien opérationnel aux managers de proximité au travers d'un programme de e-learning innovant, ludique et interactif pour traiter de cas pratiques du quotidien, comme remotiver un salarié en situation d'échec, écouter un collaborateur en colère, recadrer un collaborateur qui ne respecte pas les délais...

Fun MOOC a déployé une nouvelle plate-forme, Fun Campus, réservée à un usage académique pour déployer les SPOC (Small Private Online Course) à destination des étudiants. Autre évolution en cours, l'utilisation des MOOC (Massive Open Online Course) pour la formation continue : un cours en ligne a été développé par l'université Caen Normandie afin d'accompagner les responsables RH dans le pilotage de la formation et le développement des compétences.

EM Normandie s'appuie sur la réalité virtuelle avec son produit Ingenium Digital Learning : des modules produits sur mesure peuvent être joués sur ordinateur, tablette ou en utilisant un casque de réalité virtuelle pour renforcer la dimension immersive. Des démonstrations auront lieu lors du salon.

Du côté de la dématérialisation, Neopost va annoncer Neotouch, une solution globale d'externalisation et de dématérialisation de documents permettant de communiquer avec ses clients, fournisseurs et salariés par courrier papier ou électronique, e-mail, fax ou SMS.

De nombreuses autres annonces encore se feront à l'occasion du salon Solutions RH, dans des domaines aussi variés que les serious games, l'hypnose, les techniques de management, le diagnostic d'entreprise, les vidéos à caractère pédagogique, l'accueil et la fidélisation des nouveaux salariés, le coaching...

Du côté des conférences

Le cycle de conférences auquel tout visiteur peut assister librement est riche de plusieurs dizaines de sessions et préfigure les tendances du marché, à commencer par la plénière inaugurale, sur le thème "La transformation digitale RH : du discours aux actes". Dans la pratique, il semble que le pas du discours aux actes ne soit pas encore pleinement franchi. Cette plénière a pour ambition de dresser un panorama des enjeux de la fonction RH en s'interrogeant sur la transformation de l'entreprise et le rôle de la fonction RH, les enjeux culturels de la transformation numérique de la fonction RH et les compétences et prérequis qu'il lui faut mobiliser pour relever ce défi.

Le cabinet d'analyse Markess "veut mettre le collaborateur au cœur de la stratégie digitale RH" : et d'expliquer que la DRH doit mieux connaître le collaborateur afin de lui proposer un parcours optimal, le reconnaître et lui proposer des services en phase avec ses attentes, le responsabiliser en lui donnant davantage de pouvoir, développer son engagement vis-à-vis de l'entreprise... Autant de challenges que le cabinet développera lors d'une conférence. Sur le même thème, on pourra aussi assister à la table ronde "RH : quel est le parcours digital d'excellence du salarié ?".

La gestion des talents sera elle aussi largement évoquée, notamment lors de la table ronde "Pourquoi faudrait-il préférer la gestion des talents à celle des compétences" : si les compétences deviennent rapidement obsolètes, les talents restent quant à eux immuables et sont un gage d'adaptabilité. Mais si tout le monde a des talents, développer des compétences, c'est se donner toutes les chances de répondre aux attentes de maintien de l'employabilité et de développement professionnel de tous. Interviendront lors de cette table ronde Philippe Fourteau, avocat de l'approche "compétences" et auteur de "Compétitivité et management de proximité, la clé d'un secret bien gardé", et Monique Pierson, avocate de l'approche "talents", co-auteure de "L'art du management ; en finir avec les idées reçues !" et auteure de "Et si on décidait d'être heureux, même au travail ?".

MOOC, réalité virtuelle, gamification, recrutement innovant, e-learning... tous les domaines RH seront évoqués lors de ces conférences. Dans ce dernier domaine, signalons une intervention de Yann Bergheaud, responsable du pôle numérique à l'université Jean Moulin de Lyon, sur le droit du e-learning et la gestion du risque juridique associé. Anticiper les difficultés juridiques est nécessaire dans tout dispositif innovant, notamment dans le domaine du e-learning. Car si le droit apparaît souvent comme un frein à l'innovation et un prétexte pour ne rien faire, il faut intégrer le droit dans toute démarche innovante. Ce qui revient à identifier et gérer les risques tout en faisant de la prospective.

Une très riche édition 2017 de ces salons Solutions RH se prépare à n'en pas douter.

 
RECHERCHE    
 
TRADUCTION
...
 
OUTILS    
Inscription Newsletter    
Deux éditions mensuelles gratuites
Inscription Annuaire    
L'annuaire des pros
Publicité    
20000 visiteurs par mois
 
ANNUAIRE  
MISSLER SOFTWARE / TOP SOLID
CXP Group
SILOG
INCWO
VARIOPOSITIF
SYXPERIANE
VAISONET
VERYSWING
MISSLER SOFTWARE - TOPSOLID
ATHENEO by Mismo
FITNET MANAGER
VERO Software
SHORTWAYS
GROUPE COGESER
tout l'annuaire
 
TRIBUNE LIBRE
GDPR : nouveau bug de l'an 2000 ou stratégie IT pour générer du business ?
22/05/2017 Vous souvenez-vous du bug de l'an 2000 ? Vous n'avez certainement pas échappé au battage médiatique des années 1990 sur la "bombe à retardement" qui devait marquer le passage à l'an 2000. Qu'allait-il arriver aux système ...
Se débarrasser du poids de l'existant pour approcher le SI idéal
19/05/2017 Le poids de l'existant. Point n'est besoin d'en dire plus, l'argument est imparable. "Ce que vous me présentez est bien beau, mais c'est bon pour une start-up alors que chez nous, avec notre existant..." De fait, ...
toutes les tribunes libres
 
 
FOCUS ENTREPRISE    
Salons Solutions
 
26, 27 & 28 septembre 2017 - Paris Porte de Versailles - Pavillon 2.2 EXPOSITION, CONFÉRENCES, ATELIERS ERP, CRM, BI, E-ACHATS, DEMATERIALISATION, ARCHIVAGE EN LIGNE, SDN/INFOTODOC, SERVEURS & APPLICATIONS Les prochains Salons Solutions vont r ...
fiche complète de l'entreprise
 
 
erp-infos.com - copyright groupe solutions 2017 - tous droits réservés
Articles
GDPR : nouveau bug d...
Se débarrasser du po...
Quel rôle pour les l...
L'enquête de satisfa...
La nouvelle expérien...
Open Data : ce qu'il...
L'intégrateur de sol...
Dépêches
Des évolutions qui e...
Ubister a connu une ...
IFS lance la version...
Orange entre en négo...
Cloud intelligent et...
Ariba et IBM s'assoc...
EBP affiche une croi...
Communiqués de presse
...
...
...
BatiSanté gagne 40 j...
...
Signature d’un accor...
Plein phare sur la d...
Evénements
INDUSTRIE LYON 2017...
Web-conférence : spé...
Vaisonet au parcours...
Vaisonet au parcours...
Vaisonet au parcours...
Vaisonet au parcours...
Vaisonet au parcours...
erp-infos.com
inscription newsletter
inscription annuaire
qui sommes-nous ?
contacts
publicité
tarifs & conditions
mentions légales
Les autres sites Infopro
E-learning-infos
ERP-infos
Intranet-infos
Eachats-infos
Phonethik